工作内容:
负责所管辖校区日常运营工作。
对所主管校区的课程进行季节性市场推广,对校区业绩负责。
根据相关管理流程,进行分校的人事管理与工作考核。
要求:
1.为人诚实可靠,品行端正,工作认真仔细,责任心强。
2.能承受较大工作压力,有较强的学习能力,能快速适应工作环境与内容。
3.熟悉常用办公软件,具有一定的文字功底。
4.有良好的职业素养与操守,有培训机构行业主管经验者优先。
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