在快速消费品从事布局全国销售网络5年以上经验。
岗位待遇：
底薪 抽成公司计算薪酬方式：
以技能评审 绩效考核 能力评审 管理评审 职务津贴 职称津贴 5S考核 厂务委津贴 以上共8个主要模块根据实际情况来进行评价，另外公司有提供养老，工伤，生育，失业保险，职业年金及其他相关津贴。
科学的薪资及公平合理的进步机会让你每一份付出都得到应有的回报。